专家组的工作进入攻坚阶段。各小组需要在规定时间内完成负责部分的修改，并汇总关键数据，形成规范的核心证据支撑。
梁启华院士对进度抓得很紧，要求每个小组每周汇报进展。压力层层传导下来。
这天下午，是“微创瓣膜手术”小组的数据核对会。这个小组由首都医科大学的孙建明教授牵头，组里还有几位来自不同医院的瓣膜手术专家。
孙教授是团队里对林杰意见较大的几位之一，私下没少议论林杰“靠关系”、“方案华而不实”。
会议刚开始没多久，问题就出现了。
负责统计“微创二尖瓣成形术与传统开胸手术中期随访结果对比”数据的，是孙教授带的一位博士后。
他展示的初步分析结果显示，在术后三年随访期内，微创组患者二尖瓣反流复发率“显着高于”传统开胸组。
这个结果一出，会议室里顿时议论纷纷。
“如果微创组复发率更高，那我们在规范里大力推广微创技术，岂不是站不住脚？”一位专家皱眉道。
孙教授脸色不太好看，盯着投影屏幕上的数据表格，手指敲着桌面：“数据来源可靠吗？统计方法有没有问题？”
那位博士后有些紧张，推了推眼镜：“数据……数据是从我们医院和协作单位数据库里提取的，统计方法是标准的卡方检验……”
“把原始数据和处理过程调出来看看。”孙教授命令道。
博士后操作电脑，调出了庞大的原始数据集和复杂的统计代码。
会议室里的人都伸着脖子看。
林杰坐在靠后的位置，也凝神看着屏幕。
他敏锐地注意到，在数据分组时，似乎有一个关键变量——术前二尖瓣反流机制的分类——没有被充分考虑进去。微创手术对某些复杂机制的反流，效果确实可能不如传统开胸手术，但如果把所有机制混在一起分析，可能会掩盖微创手术对某些类型病变的优势。
孙教授和其他几位专家也陆续发现了这个问题，会议室里争论起来。
“这个分组有问题啊！退行性病变和功能性病变能放一起比吗？”
“还有合并其他心脏手术的病例，应该剔除出去单独分析！”
“这统计代码谁写的？交互项都没加！”
问题越揪越多，那位博士后额头冒汗，操作电脑的手都有些发抖。
眼看会议就要陷入僵局。
孙教授的脸色越来越沉，这数据是他小组负责的，如果出了大纰漏，他脸上无光，更会在梁院士那里失分。
“今天先到这里吧！”孙教授有些烦躁地挥挥手，“数据重新整理，统计重新做！下周再汇报！”
会议不欢而散。
孙教授铁青着脸，第一个离开了会议室。
林杰没有立刻离开。
他走到那位一脸沮丧的博士后身边，低声问：“李博士，原始数据方便给我一份吗？我看看能不能帮上忙。”
李博士愣了一下，有些意外地看着林杰。
他和林杰没什么交集，只知道这个年轻人风头正劲，没想到他会主动提出帮忙。
“这……孙教授他……”李博士有些犹豫。
“没关系，我就看看，不一定能帮上忙。”林杰语气平和。
李博士看了看门口，咬了咬牙，将一个加密U盘快速塞到林杰手里：“原始数据和初步代码都在里面。拜托了，林医生。”
林杰点点头，将U盘收好。
回到酒店房间，林杰立刻打开电脑，插上U盘。
数据集果然庞大而复杂。他深吸一口气，开始逐行检查数据，重新梳理变量。
这注定是一个不眠之夜。
他首先对数据进行清理，剔除不符合入组标准的病例。
然后，严格按照二尖瓣反流的病理生理机制进行精细分组：退行性、功能性、缺血性、风湿性等等。接着，他重新编写统计代码，采用更复杂的多因素回归模型，将手术方式、病变机制、患者年龄、左室功能等多个变量同时纳入分析。
屏幕上的代码飞快滚动，统计结果不断输出。
窗外天色由暗转明，林杰的眼睛里布满了血丝，但他精神高度集中。
当清晨的第一缕阳光照进房间时，他终于完成了全部重新分析。
结果清晰地显示：对于退行性二尖瓣反流这一主要类型，微创手术与传统开胸手术的中期效果包括反流复发率、再手术率、生存率无显着差异；而在术后恢复速度、疼痛评分、患者满意度方面，微创组显着优于开胸组。 只有对于部分极其复杂的混合机制反流，传统开胸手术才显示出一定优势。
这个结论，与之前那个粗糙分析得出的“微创组复发率高”的结论，截然不同！也更加符合临床实际和国际上的主流观点。
林杰长长舒了一口气，活动了一下僵硬的脖颈。
他没有立刻将结果发出去，而是仔细检查了一遍所有的分析步骤和结果，确保万无一失。
然后，他将重新分析后的完整报告、清晰的统计图表以及修改后的代码，打包成一个文件夹。
他发给了李博士，并附了一句话：
“李博士，这是我初步复核的一些结果，仅供参考。可能对你们后续分析有点帮助。有些统计方法我们之前也用过，可以交流。”
他刻意模糊了自己通宵工作的痕迹，将功劳归为“交流”和“参考”。
上午，李博士收到邮件，看完后目瞪口呆。
他立刻拿着笔记本跑去敲响了孙教授的房门。
半个小时后，孙教授和李博士一起出现在了林杰的房间门口。
孙教授的脸色依旧严肃，但眼神复杂了许多。
他看着林杰，沉默了几秒钟，才开口：“林医生，那份分析……你看过了？”
林杰让开身：“孙教授，李博士，请进。我也是刚粗略看了一下李博士发来的数据，有点不成熟的想法，就顺手做了点验证。”
孙教授走进房间，目光扫过桌上还开着的电脑和旁边空了的咖啡杯，没说什么。
李博士激动地说：“林医生，你太厉害了！你那个分组方法和统计模型，一下子就把问题搞清楚了！跟我们之前的结果完全相反！”
孙教授咳嗽了一声，李博士立刻收声。
孙教授看着林杰，缓缓说道：“林医生，这次……多谢了。要不是你及时发现数据的问题，我们小组可就闹大笑话了，也会误导规范的制定。”
林杰摆摆手，诚恳地说：“孙教授您言重了。我也是团队一份子，发现问题及时提出是应该的。主要是李博士前期数据收集整理工作做得很扎实，给了我很好的基础。我们算是……共同发现吧。”
听到这话，孙教授愣了一下，深深地看了林杰一眼。
他原本以为林杰会借此机会炫耀一番，打压一下他的风头，没想到对方如此谦逊，还把功劳分给了他的学生。
李博士更是满脸感激。
孙教授脸上的线条柔和了一些，他叹了口气：“后生可畏啊……林医生，不光是技术，这份胸襟，也难得。以前……可能是我有些先入为主的偏见了。”
这话几乎等于道歉了。
林杰笑了笑：“孙教授您太客气了。您们在瓣膜领域的经验，是我们年轻医生需要努力学习的。后续规范撰写，还有很多地方要请您把关。”
“互相学习，共同把规范做好。”孙教授的语气变得真诚起来。
这件事像一阵风，很快在专家组内部传开了。
原本一些对林杰持观望甚至怀疑态度的专家，态度开始转变。
能通宵帮竞争对手小组解决致命的数据问题，还如此谦逊不居功，这份专业能力和人格魅力，让人不得不服。
连之前说话带刺的刘主任，再见到林杰时，也难得地主动点了点头。
杨昌珉教授在一次小组会议后，特意留下林杰，拍了拍他的肩膀：“小林，做得不错。孙建明那个人，脾气是臭了点，但是个直性子，有本事的人也傲。你能让他服气，不容易。”
林杰只是笑笑：“杨教授，我只是做了该做的事。”
梁启华院士显然也知道了这件事。在一次全体会议快结束时，他总结发言，特意提到了团队协作和精神面貌。
“……我们制定国家标准，不是为了个人名利，是为了推动行业发展，保障患者安全。这就要求我们每个人，都要有求真务实的态度，也要有团结协作的胸襟。最近我看到了一些很好的现象，有的同志不辞辛苦，默默帮兄弟小组解决关键技术问题，而且不居功，不张扬，这很好！这才是我们专家团队应有的风貌！”
他没有点名，但所有人的目光都不约而同地投向了林杰。
林杰平静地坐在那里，仿佛梁院士表扬的是别人。
会后，梁院士把林杰叫到一边，眼中满是赞赏：“林杰，我没看错人。专业过硬，脑子清楚，更难得的是懂得团结人。好好干，这个平台，能让你走得更远。”
“谢谢梁院士，我会继续努力。”
随着内部阻力的减少，专家组的工作效率明显提升。
林杰凭借扎实的专业功底和日渐提升的个人威望，在团队中说话的分量越来越重。
许多技术细节的争论，往往在他给出分析和数据后，就能很快达成共识。
他不知不觉间，在身边凝聚起一批认可他能力和为人的中青年专家，形成了他在京城的第一个“基本盘”。
周五晚上，林杰终于有空和苏琳视频。
屏幕那头的苏琳，背景是陌生的宿舍，墙壁有些斑驳，家具简单。
“怎么样？清源那边还习惯吗？”林杰关切地问。
苏琳笑了笑，眼下有些青黑，但精神看起来还行：“还行，就是比省医忙多了，病人多，医生少。不过挺充实的。”
她顿了顿，声音低了些：“就是宿舍……隔音不太好，楼上晚上有点吵。”
林杰看着她强撑的笑容，心里一阵抽痛。他知道，实际情况肯定比她说的要艰难。
“照顾好自己，有什么事随时给我打电话，或者找王鑫他们。”
“知道啦，你也是，别太累。”苏琳看着他，眼神温柔，“听说你在专家组干得风生水起？”
“还好，总算初步站稳了脚跟。”
“我就知道你可以的。”苏琳笑了笑，正要再说些什么，突然视频那头传来一阵剧烈的敲门声，砰砰作响，还有一个粗鲁的男声隐约传来。
苏琳脸色微微一变，匆匆说道：“好像有人敲门，我去看看，先挂了。”
视频瞬间中断。
林杰看着退回聊天界面的手机，眉头紧紧皱起，心里升起一股强烈的不安。
清源那边，到底什么情况？